浏览量：22
AI招聘工具，适用于初创企业和中小企业
Hiring Tool是一个简单而强大的招聘工具，为初创企业和中小企业的现代招聘人员提供支持。它具有智能的AI匹配和筛选功能，个性化的职业门户，邮件同步，直观的流程管理和强大的申请者管理等功能。它简化了招聘流程，提高了招聘效率。
AI招聘代理 - 您的最后一位招聘人员。
AI Hiring Agent是首个AI招聘代理人，利用先进技术为招聘、人才获取和人才管理提供魔力。它可以找到最合适的候选人，对简历进行排名，并自动化通信。与传统的猎头相比，它更高效、质量更高，可无限扩展。
AI写作助手，快速高效撰写招聘广告
JayDee AI是一款AI写作助手，能够帮助招聘人员快速高效地撰写招聘广告。它可以根据用户提供的招聘职位信息，快速生成引人注目、简明扼要的招聘广告，从而吸引更多的求职者。JayDee AI还提供一键复制功能，可以轻松将生成的广告粘贴到招聘网站上。
AI驱动的面试工具，精准预测工程技能。
Lightscreen是一个利用人工智能技术进行编程面试筛选的平台，它通过模拟人类专家的评估方式来检测作弊行为，并准确预测候选人的实际工作技能。该产品由顶尖科技公司的面试官训练而成，使用先进的AI技术来确保面试的公正性和准确性。Lightscreen的主要优点包括高准确度的作弊检测、完全可定制的评估系统以及提供给招聘团队的关键洞察。此外，它还提供了一个互动的面试体验，让候选人在解决问题的过程中解释、论证和推理，从而更真实地反映他们的工程能力。
LinkedIn招聘助手，助力招聘流程自动化。
Hiring Assistant for Recruiter & Jobs是LinkedIn推出的一款AI助手，旨在帮助招聘人员自动化执行耗时的任务，从而让他们专注于更有影响力的、以人为中心的工作部分。这款产品代表了LinkedIn在利用人工智能技术优化招聘流程方面迈出的重要一步，它通过自动构建候选人管道、筛选顶级申请者、起草外展邮件甚至回答有关角色的基本问题来减轻招聘人员的工作负担。产品背景信息显示，LinkedIn一直致力于通过AI技术提升用户体验，而Hiring Assistant的推出进一步强化了这一点。产品定位于帮助招聘人员提高效率，同时保持对招聘过程的完全控制。
智能面试问题生成器
Hiring Studio by Metaview 是一个基于大型语言模型（LLM）的智能工具，旨在帮助招聘者生成面试问题。它通过分析职位描述来定制问题，从而提高面试的效率和质量。该产品背景信息显示，它由 Metaview 公司开发，该公司专注于利用人工智能技术优化招聘流程。Hiring Studio 的主要优点包括节省时间、提高面试问题的针对性和质量，以及为用户提供一个简洁易用的界面。目前，该产品提供免费试用，但具体的定价信息未在页面中提供。
视频面试软件，简化招聘流程
interview.co是一个专注于简化招聘流程的视频面试软件。它通过提供在线视频面试、AI问题生成器和面试管理工具，帮助企业高效地筛选和评估候选人。产品背景信息显示，interview.co旨在解决传统面试中的时间消耗、日程安排困难和成本高昂等问题。价格方面，interview.co提供试用版，具体定价信息需进一步探索。
提升企业薪酬管理效率的智能利器
薪酬分析助理 AI 是行业首个薪酬分析AI Agent，通过对话形式帮助HR完成日常人力统计报表数据分析，同时支持查询市场薪酬及对标企业招聘动态，有效提升企业人才薪酬竞争力。利用薪酬分析助理 AI，企业能够深入洞察薪酬数据，实现精准的薪酬规划与管理，从而优化人力资源配置，促进业务发展。
自动化HR任务，提升员工满意度。
HR Assistant AI是一款AI驱动的内部支持工具，旨在自动化和简化各种人力资源任务。它通过集成API连接到现有系统，如Slack，同步数据和流程，无需中断工作流程。该工具符合包括GDPR在内的主要数据保护法规，确保员工数据的安全和保密。
AI面试官，智能招聘助手
Zavata 是一款利用先进人工智能技术进行招聘面试的在线平台。它通过自动化安排面试、AI驱动的面试、实时反馈等功能，帮助雇主和候选人享受无缝且个性化的招聘体验。主要优点包括：1. 24/7 AI面试官：SIA（智能面试助手）全天候提供服务，不受时区限制。2. 数据驱动决策：平台提供详细报告和性能指标，帮助雇主做出更明智的招聘决策。3. 工作流程集成：与现有ATS和其他HR工具无缝集成，确保数据流畅。4. 个性化面试：提供个性化和对话式的面试体验，让候选人感到被重视和尊重。5. 可操作的洞察：每次面试后提供即时、数据驱动的反馈和综合报告。6. 公平评估：系统通过多模态数据检测潜在作弊行为，提供可靠和无偏见的评估。
AI驱动的Slack优先团队人力资源平台
OrgaNice是一个专为Slack优先团队设计的AI驱动的人力资源平台，旨在通过自动化和智能工具简化团队管理，提高员工参与度和团队协作效率。它通过在Slack上集成组织结构图、庆祝生日和周年纪念、管理休假、表彰优秀表现以及收集员工反馈等功能，帮助HR和团队领导更有效地组织和激励团队。
AI协作与绩效助手，提升团队协作与个人发展。
Marlee是一款致力于提升团队协作和个人绩效的AI工具。它通过个性化洞察，帮助团队成员在工作流程中相互促进，提供连接、激励、协作和发展的解决方案。Marlee利用科学支持的问题和分析，以高达98%的可靠性度量48种工作动机，帮助团队成员感到被看见和接受，从而在工作中展现最佳状态。此外，Marlee还提供人才招聘、人才发展、解决冲突、团队绩效和沟通等方面的帮助，以及在并购中预测文化协同的可能性。
节省高达4小时/天的时间，AI分析候选人简历并用个性化的邮件和短信与候选人进行沟通。
Tombo AI是一款智能招聘插件，通过分析候选人简历和使用个性化邮件和短信与候选人进行沟通，帮助招聘人员节省时间提高效率。产品背景信息详细，价格和定位信息可在页面中获取。
解锁您的完整职业潜力，用全面的AI驱动解决方案提升您的就业能力
在今天竞争激烈的就业市场中，脱颖而出比以往任何时候都更重要。inHub AI不仅仅优化您的LinkedIn个人资料，还提供一套完整的AI驱动就业能力解决方案。从LinkedIn审核到AI简历构建、心理评估和技能缺口分析，我们致力于在您的职业道路的每一步赋予您权力。
SortResume - 使用领先的AI招聘助手快速招聘
SortResume是一个AI招聘助手，通过ChatGPT提供详细的候选人评估标准，帮助企业快速筛选简历。它具有自动化简历评分、增强的洞察力、透明的结果和自动化流程等优点。
AI人才招聘工具，帮助您在网络上发现隐藏的医疗人才。
Nolea是一款AI人才招聘工具，通过帮助用户在网络上发现隐藏的医疗人才，提高招聘效率。它利用先进的搜索算法和机器学习技术，从各个网站和社交媒体平台上筛选出最匹配的候选人，并提供详细的个人信息和联系方式。Nolea的主要优点包括高效的人才搜索、大大节省招聘时间、提高招聘质量和降低人力成本等。Nolea定位于医疗行业，旨在帮助医疗机构和企业快速找到合适的人才。
puurl是一个AI原生的酒店评论管理平台，将酒店评论整合在一个地方，帮助酒店业主简化在线声誉管理并做出更明智的业务决策。
puurl是一个AI原生的酒店评论管理平台，通过简化在线声誉管理和提供实时反馈，帮助酒店业主节省时间并更好地关注客人的体验。puurl提供全球范围内的AI驱动的声誉管理解决方案，可帮助酒店提升在线声誉，优化人力资源策略，并实现营销策略的敏捷调整。
Hirebee是现代化、增长最快的招聘软件和招聘解决方案。
Hirebee是现代化且增长最快的招聘软件和招聘解决方案。它提供智能化的招聘解决方案，帮助企业更快地招聘到更好的候选人，无论是在本地、全球还是远程。Hirebee的主要优点包括招聘自动化、候选人关系管理、招聘营销和分析报告等功能，使招聘过程更高效、快速和灵活。
革新您的招聘游戏，使用我们的即时验证器来简化招聘。
Blue Saturn是一款招聘辅助工具，通过即时验证器帮助中型和大型组织验证大量申请者。它可以分析数百个申请者的信息，在不到1分钟内提供全面的报告和排名。Blue Saturn的主要优点是快速验证、全面报告和智能招聘。
使用Happily.ai，超越传统调查。我们的AI平台分析员工情绪，提供可操作的见解，为健康、投入、高绩效的团队提供支持。
Happily.ai是一个AI工具包，帮助人力资源和经理人通过无忧无虑的参与、认可和绩效管理来提高人才留存和团队生产力。
WonderCV 是 HR 推荐的智能简历制作工具，提供专业中英文简历模板免费下载。
WonderCV 是一款智能简历制作工具，提供专业简历模板和优化建议，帮助用户制作出高质量简历。其主要优点在于人力资源专家设计的模板，智能纠错和简历直推功能，以及 AI 算法匹配职位。WonderCV 定位于为求职者提供简历制作工具和求职辅助服务。
让你的AI助手回答HR问题
AskJack通过为频繁的HR咨询提供自动化响应，提高了工作效率，让你能够专注于战略性事务。它使用AI技术将助手带到你团队最常用的工作场所。通过AskJack，你可以减少重复的HR咨询，让你和团队能够专注于战略性事务。它还可以简化员工入职流程，提供即时访问所需的文件、指南和资源，并在入职后全年无休地提供相同的信息。AskJack还能帮助你了解员工的需求，提供数据驱动的见解。
AI助手，业务自动化
Cubeo是一款AI助手，可帮助您的业务实现销售提升、高质量潜在客户生成、品牌建设和业务自动化。它可以为您的业务提供全天候的支持，包括市场营销、销售、潜在客户生成、客户支持、人力资源、内部流程等方面的自动化。
员工评价和反馈管理系统
EvalPro是一个员工绩效评价和反馈管理SaaS平台。它利用AI技术自动分析反馈内容,生成员工关键绩效指标、汇总报告等,帮助HR实现员工绩效的精准评估和跟踪,节省反馈工作量,提升员工绩效。主要功能包括自动KPI提取、反馈汇总、绩效排名等,适合需要实现员工绩效管理的企业使用。
© 2024 AIbase 备案号：闽ICP备08105208号-14