产品库

AI招聘助手，提升招聘效率

Hiring Cycle是一款基于人工智能的数字招聘助手，帮助您优化全流程招聘过程。它能帮助您快速生成职位描述和准备准确的招聘广告，安排面试并评估候选人，加强部门管理与人力资源之间的沟通，生成简洁明了的报告。Hiring Cycle能节省您60%的招聘时间，每周节约22个小时的面试和面试组织时间。

智能化的招聘文案优化工具

JobWiz是一个基于AI的招聘文案优化工具,可以帮助招聘者制作更吸引人的招聘广告,提高应聘转化率。该产品通过分析候选人偏好,找出最吸引应聘者的文案元素,从而生成高性价比的招聘文案,避免投放无效流量。该产品还可以帮助企业创建更加公平公正的招聘文案,吸引更多元化的求职者。

AI驱动的广告管理工具

Optimyzee是一款基于人工智能的广告管理工具，可以快速构建、优化和扩大您的Google Ads广告活动。它能够以专业的结构建立和优化广告活动，帮助您实现更多的销售和更低的广告成本。Optimyzee可以节省您的时间和招聘资金，同时确保为您的客户提供更多的销售和更低的广告预算。

AI写作助手，快速高效撰写招聘广告

JayDee AI是一款AI写作助手，能够帮助招聘人员快速高效地撰写招聘广告。它可以根据用户提供的招聘职位信息，快速生成引人注目、简明扼要的招聘广告，从而吸引更多的求职者。JayDee AI还提供一键复制功能，可以轻松将生成的广告粘贴到招聘网站上。

AI辅助招聘，快速高效撰写职位广告

JayDee AI是一款AI辅助招聘工具，帮助招聘人员快速高效地撰写职位广告。通过上传职位描述或填写职位细节，JayDee AI会自动生成一份吸引人的简洁职位广告，旨在吸引求职者。用户只需点击复制并粘贴到招聘网站上即可。

一键申请，轻松找工作

简历狐是一款能够帮助用户快速找到工作的自动化申请工具。通过简历狐，用户可以轻松连接50多家企业，快速完成申请流程，节省大量找工作的时间。简历狐还提供优化搜索条件，帮助用户找到符合自己需求的行业和职位，避免浪费时间浏览招聘网站。与顶级招聘机构合作，简历狐的广告曝光量超过100,000次，并且拥有超过84%的转化率。现在就一键申请，加入简历狐，开始高效找工作吧！

快速在Linkedin上与合适的人建立联系，以完成交易。

Linkedin Learning Tool是一款自动化工具，可以帮助您在Linkedin上快速与合适的人建立联系，以完成交易。它可以帮助您找到招聘经理，招聘独特的候选人，并自动发送邮件和定制通知。该工具还提供了Coach和Creators两个功能，可以自动化教练和网络功能。

SortResume - 使用领先的AI招聘助手快速招聘

SortResume是一个AI招聘助手，通过ChatGPT提供详细的候选人评估标准，帮助企业快速筛选简历。它具有自动化简历评分、增强的洞察力、透明的结果和自动化流程等优点。

AI人才招聘工具，帮助您在网络上发现隐藏的医疗人才。

Nolea是一款AI人才招聘工具，通过帮助用户在网络上发现隐藏的医疗人才，提高招聘效率。它利用先进的搜索算法和机器学习技术，从各个网站和社交媒体平台上筛选出最匹配的候选人，并提供详细的个人信息和联系方式。Nolea的主要优点包括高效的人才搜索、大大节省招聘时间、提高招聘质量和降低人力成本等。Nolea定位于医疗行业，旨在帮助医疗机构和企业快速找到合适的人才。

优化您的简历以通过招聘系统筛选，提高面试机会！

HireFlow的人工智能简历检查器通过分析您的文档并提供个性化建议，优化简历以通过招聘系统的筛选。开始免费简历检查，提高获得面试机会的几率！

AI简历定制帮助您根据所申请的工作定制简历，是一个简单易用的方式来创建能够引起雇主注意的简历。

AI简历定制帮助您根据所申请的工作定制简历，它通过分析您的简历和工作描述来确定最佳技能，并建议使用最佳关键词和格式。它还提供专业设计的简历模板，支持解析和更新简历，并确保简历符合招聘系统的要求。

AI面试工具，为求职者、公司和教育机构提供AI模拟面试，优化招聘流程，培训员工和学生。

Skillora是一个AI面试工具，旨在帮助求职者练习面试技巧，为公司优化招聘流程，并为教育机构培训员工和学生。它提供个性化定制的模拟面试，实时反馈和评分，以及学习资源库。Skillora可以帮助用户增加面试自信，提升成功机会。

一个提供远程工作机会的在线招聘平台

Job In Corner是一个专注于远程工作机会的在线招聘平台，它为求职者和招聘者提供了一个便捷的沟通桥梁。该平台汇集了各种远程职位，包括但不限于编程、设计、写作、产品管理等，支持用户根据个人技能和偏好寻找合适的远程工作机会。

Hirebee是现代化、增长最快的招聘软件和招聘解决方案。

Hirebee是现代化且增长最快的招聘软件和招聘解决方案。它提供智能化的招聘解决方案，帮助企业更快地招聘到更好的候选人，无论是在本地、全球还是远程。Hirebee的主要优点包括招聘自动化、候选人关系管理、招聘营销和分析报告等功能，使招聘过程更高效、快速和灵活。

革新您的招聘游戏，使用我们的即时验证器来简化招聘。

Blue Saturn是一款招聘辅助工具，通过即时验证器帮助中型和大型组织验证大量申请者。它可以分析数百个申请者的信息，在不到1分钟内提供全面的报告和排名。Blue Saturn的主要优点是快速验证、全面报告和智能招聘。

全自动AI面试代理，实现端到端自动化面试，包括面试流程、评估报告、自动审批等功能。

Intrvu SPACE是一款端到端自动化面试平台，通过自动化面试流程，评估报告和自动审批等功能，简化了面试流程。它提供了标准化的面试，与职位描述相匹配，为招聘决策提供了全面的评估报告。Intrvu SPACE还支持与候选人的无缝沟通，提高了候选人评估和选择的效率。

匹配高质量的营销人员和设计师，帮助您快速增长。由Pangea AI提供支持。

MarketerGrad是一个提供高质量的营销人员和设计师的平台，通过匹配具有2到10年经验的人才来帮助您快速增长。该平台由Pangea AI提供支持，具有灵活的合同结构，使您能够更快地招聘到合适的人才。

根据特定的职位描述定制您的简历。

Resumer是一个根据特定的职位描述为您定制简历的网站。它使用AI技术来优化您的简历，提高通过ATS筛选的机会。Resumer的主要优点是能够根据职位描述的关键词和要求，对您的简历进行优化，使其更符合招聘人员的要求。它可以帮助您提高简历在ATS系统中的分数，增加被选中的机会。Resumer是一个为求职者量身定制的工具，可以提高求职效果。

招聘革命，AI 助力招聘流程优化

通过 AI 助手，提高招聘效率，降低成本，为公司找到最佳适应的候选人。拥有简历分析、候选人排名、自动面试等功能。定价根据企业规模定制。

每日最新招聘信息,使用 Google AI 提取摘要

x-hiring 是一个网站,它每天从V2EX和电鸭社区网站抓取最新的招聘信息,并使用 Google AI 技术自动生成职位摘要。它的主要功能包括:1. 定期抓取各大招聘网站的最新职位信息;2. 使用 Google AI 分析职位描述,提取关键信息生成简明扼要的摘要;3. 展示最新职位列表及摘要,帮助用户高效获取感兴趣的职位信息。该网站免费使用,旨在为求职者节省浏览职位的时间成本,提高求职效率。

SeekOut Assist 使用 ChatGPT 助力招聘者提高招聘效率。

SeekOut Assist 结合了 ChatGPT 的能力，为招聘者提供一个强大的工具，用以提高招聘工作的效率和质量。它包括候选人搜索、职位描述生成和市场分析等多种功能。

DOO：雇佣AI伙伴，提高工作效率

DOO是一个AI伙伴招聘平台，提供经过专业培训的AI伙伴，能够与团队无缝协作，提高工作效率。DOO拥有40多个训练有素的AI伙伴可供选择，具备各种专业技能，满足项目的特定需求。通过DOO，您可以快速增加团队的生产力，实现协作的无缝体验。

自动化个性化视频制作工具

Dopplio是一个利用AI技术自动化制作个性化视频的工具，它允许用户通过简单的操作生成带有个性化语音和背景的视频，用于销售、招聘和潜在客户生成等。

浏览来自创新公司的3270多个人工智能工作岗位

AI Jobs是一个网站，提供来自创新公司的3270多个人工智能工作岗位。用户可以在该网站浏览AI相关的工作机会，并且可以在该平台上发布招聘信息。

智能招聘软件，简化招聘流程，精准找到合适的人才。

HireList是一款智能招聘软件，旨在帮助初创公司简化招聘流程。通过AI技术，能够精确找到适合的人才，并提供高效的招聘工具。HireList的主要功能包括：AI筛选候选人、协作式招聘、候选人跟踪、自动化沟通、结构化面试、绩效跟踪等。无论是初创公司还是成熟企业，都能从HireList的功能和优势中受益。

精确筛选和AI驱动的视频面试

Intervidy是一款AI驱动的招聘软件，通过精确筛选和视频面试，帮助企业更准确地找到合适的候选人。通过AI分析候选人的简历，提供详细的评分和原因解释。候选人可以随时完成交互式的视频面试，而AI则提供深入的评估和反馈。Intervidy不仅仅是为了填补职位空缺，更是为了找到团队的完美配合。

校园招聘平台

Hiree365是一款校园招聘平台，旨在连接学生与就业机会，简化招聘流程，与优秀人才建立联系，打造成功的团队。通过Hiree365，您可以提升招聘策略，提供全面的就业解决方案。

你创业的首个招聘专员

Rapha是一个招聘平台，通过整合技术、建立个人联系以及发掘候选人背后的潜力，革新了人才招聘方式。它提供智能候选人匹配、自动筛选简历、多渠道招聘推广等功能。Rapha的优势在于帮助创业公司高效、快速地找到适合的人才，降低招聘成本，提升招聘效果。

源更多合格候选人

Scalescout帮助招聘人员通过我们的AI技术每周获得高达250名合格候选人。Scalescout可以自动收集和分析候选人的信息，帮助招聘人员更快地找到合适的人才，节省时间和精力。Scalescout可以根据每个职位的需求独立训练AI sourcer，为每个角色提供个性化的搜索结果。

AI驱动的简历筛选

Brainner是一款AI驱动的简历筛选工具，能够在几分钟内分析数百份简历，帮助您节省时间、加快招聘速度并提高准确性。用户可以根据招聘标准和方法定制筛选标准，AI还能够推荐应该被视为强制性或首选的标准。此外，Brainner还提供详细的候选人报告，帮助您决定是否进行面试。用户可以根据招聘需求选择不同的付费计划，并根据需求进行灵活调整。